Jak dát v práci výpověď po MD?
Ahoj holky, potřebuju se zeptat na vaše zkušenosti. V březnu mi končí mateřská a měla bych nastoupit do práce, jenže mi malého nevzali do školky. Navíc jsme se přestěhovali a musela bych dojíždět a tudíš bych ani nestihla popřípadě pracovní dobu od 7 hod a ani bych nemohla pracovat 10 hodin denně. Pravděpodobně budu muset dát výpověď, což se mi nechce,ale jiná možnost není. A teď k mé otázce, jak podepsat výpověď, abych dostala odstupné, popřípadě aby semnou nevyběhli? Pracuji u soukromníka, který mé těhotenství do teď bere jako zradu a tak bych ráda byla na něj připravená. Všem předem moc děkuji,ale už jsem ze všeho na palici :00:
In reply to Ahojky, já na tom byla by svetla82
Když dá výpověď z dúvodu péče o dítě, tak podporu dostane.
In reply to Když dá výpověď z dúvodu péče by Štěpula
tak to nevím, to je možný, já o práci přijít nechtěla no :dance:
In reply to by anonymous_stub (neověřeno)
Ahoj, taky jsem musela odejít po rodičáku z práce. A dopadla jsem přesně tak, jak píšeš. Nedostala jsem žádné odstupné, výpověď byla dohodou. Před dětma jsem pracovala 130 km odsud, tak bylo jasné,že do bývalé práce se nevrátím.Já na nějaké "podfuky" nemám hlavu ani žaludek, byla bych připrdlá z toho, aby se mi to nějak nevymstilo. Ale ty prachy mě sejří, všude čtu, jak ženské dostávají odstupné a já velké houby
In reply to Ahoj, taky jsem musela odejít by genevie
taky se toho bojim, aby na mě nevyrukoval bůh ví s čím a že on to umí a já abych mu nepodepsala dohodu. Já taky nejsem na podfuky,ale na druhou stranu máme půjčky a tak a nedovedu si představit, co bych dělala, dostat tři tisíce. Tohle je prostě šílená situace.
In reply to Dobrá brutalitka, ale věřím, by verca homca
jenže, jestli s ní tu dohodu budou chtít podepsat....to je druhá otázka, když už zaměstnavatel bral její těhotenství jako podraz...., co když pak zaměstnavatel dá za ten den, co nepřišla do práce "áčko", to by byl dobrý důvod tazatelku vyhodit bez nároku na odstupné a ještě by to měla napsáno ve výpovědi, to že nepřišla do práce.......
In reply to by anonymous_stub (neověřeno)
aha, tak asi to máš zjištěné....to jsem nevěděla, že by se mohlo volat na inspektorát práce....no v každém případě já bych se to takto bála udělat a asi bych do toho raději nešla, páč zaměstnavatel může být nevyzpytatelný - mám kolem sebe pár lidí, kteří na něj dojeli....
In reply to by anonymous_stub (neověřeno)
tak to jsme měli podobné, taky jsem šla na rizikáč a jsem za to ráda, můj šéf je pruďas. Když tam se synem jdeme na návštěvu, tak mě sotva pozdraví a proto se toho šíleně děsim, jak s nim budu muset mluvit a tak. On totiž dokáže bej pěknej prevít a nejednu mamču už dohnal k slzám.
Ahojky pokud dáš výpověď tak odstrupné nedostaneš. Dej to dohodou z důvodu péče o dítě. Nejlepší by bylo jít ještě marodit, pokud se přihlásíš hned po skončení rodičáku na pracák, dostaneš tu nejnižší podporu, která dělá kolem 3.000,-
In reply to Ahojky pokud dáš výpověď tak by Štěpula
Moc děkuju, toho se právě bojim, abych nedostala jen ty tři tisíce. A jak dlouho bych měla marodit? Stačí měsíc, nebo čím je to podmíněné?
In reply to Moc děkuju by Beru
Stačí měsíc, lepší budou 2. Ale můžeš to udělat i jak se píše nahoře, že nastoupíš na jeden den a pak dáš výpověĎ. A nebo můžeš nastoupit na jeden den a pak jít ještě marodit.
Ahoj, myslím že nárok na odstupné má jen ten, kdo dostal výpověď od zaměstnavatele. Pokud podáš výpověď ty, tak nedostaneš nic :-( Mě končí rodičák v květnu, a taky budu muset hledat nějakou jinou práci, protože školka je od šesti a v práci mám být taky v šest,to bych musela být kouzelník :s:
In reply to Ahoj, myslím že nárok na by Nesquicek
No někdy by se kouzelná hulka hodila :D
Ahoj, odstupné bys dostala pouze v případě výpovědi od zaměstnavatele nebo v případě dohody o ukončení prac. poměru z důvodu nadbytečnosti. Pokud podáš výpověď sama, tak na nic nárok nemáš a ještě bys měla mít 2měs výpovědní dobu ... Předpokládám, že Ti končí rodičák ... Pak je ještě možné se podívat, zda Toi nezůstala nějaká nevyčerpaná dovolená na kt. bys měla nárok ...
In reply to Ahoj, odstupné bys dostala by Lištička
děkuju, to jsem si myslela. Jen bych měla dát asi výpověď dohodou, abych měla nárok na podporu v nezaměstnanosti, že?
Nejoblíbenější články
Zajímavé odkazy
Uživatelky s nejvíce příspěvky
Vaše fotografie
Ahojky, já na tom byla podobně... také mi malého letos nevzali do školky a v květnu bych musela nastoupit do práce, takže jsem si nechala na socce prodloužit mateřskou do příštího září a modlím se, aby mi malého do školky vzali. Bohužel, když dáš výpověď v práci, tak nejen, že nedostaneš odstupné, ale protože jsi dala výpověď ty, tak bys nedostala ani podporu, tak mi to bylo řečeno. a vzhledem k tomu, že si nemůžu dovolit přijít o příjem, tak teď musíme do září prostě vydržet. držím palečky :a: