věčné téma - nárok na dovolenou
Ahojkyyy všem,
mám prosbu už mi asi ze všeho hrabe, tak se potřebuju ujistit i v tomhle.
Když mi mateřská bude končit v půlce prosince, můj nárok na dovolenou je celých 20 na rok 2009 nebo se mi díky tomu prosinci o 1,5 dne zkrátí?? A nebo je nárok ještě menší než se domnívám. Ale pokud vím, tak mateřská se počítá jako odpracované dny ne??
Taky bych si zbytek dovolené (pokud mám ještě na něco nárok) vybrala než nastoupim MD.
Já jsem letos v zimě díky nedostatku práce čerpala dost dovolené a teď jsem se lekla, abych ji nepřečerpala a nemusela vracet peníze.
No a zeptat se na tohle naší mzdovky by bylo uplně zbytečné, protože z ní nedostanu žádnou kloudnou informaci, dostanu jen myšmaš vět, který si naprosto odporujou.
Děkuji za odpovědi
v tom případě máš nárok na celou,ale pokud si písemně nepožádáš zamšstnavatele,tak ji sám od sebe proplácet nemusí
Ahojky jj mateřská se počítá jako normální odpracování.Já měla takynarok na dovolenou a měla jí čerpat po skončení mateřské a před rodičákem tak mi mzdova navedla papír napsala jsem si to do papíru pro socialku kdy nastupuju jakoby na rodičák a tam na mě tlemila jak pako kde jsem na to daum přišla a já říám no že čerpám dovoleno una kterou mám ze zakonanarok a pak nastupuju rodičák a ejhle omyl napsaly jsme datum dne kdy mi skončila mateřská tak nstavající den že začínám rodičák a dovolená mi byla zaplacena jakoby v proplacení.Takže každý mele něco jiného a ty se pak v tom vyzne.j.
In reply to Ahojky jj mateřská se by miky
to je právě ono, každej ti to vysvětlí trošku jinak, pak si projedeš zákoník práce, tak si říkáš jo pohoda, to mi všechno vychází a mzdovka na tebe vybalí, že to tak není, tak jdeš jinam, tam zase, že oni to přesně nevědí, že to musí vědět mzdovka a už se vezeš. A co teď?? no tak se radši zeptám těch, co už s tím mají zkušenosti, tedy maminek :-)
Ahoj,myslíš si to správně,nárok máš skutečně na 20 dnů - za čerpání PPM (peněžitá pomoc v mateřství)se nic nekrátí,zbytek dovolené si můžeš vyčerpat hned po skončení PPM naž nastoupíš na rodičovskou dovolenou.Ahoj :k:
In reply to Ahoj,myslíš si to by Jolajka
ale mě právě nejde do hlavy ten zbytek prosince, kdy budu už na rodičovský dovolený. Ten mi ji taky nezkrátí?? no, ono by tady v práci bylo lepší, kdybych si ji právě dobrala ještě před tou mateřskou, protože bohužel krize je hnusná a mi tu nemáme co dělat, takže nás cpou do dovolených, takže proto potřebuju vědět uplně přesně kolik dní mám, no když přesáhnu třeba o 2 dny tak to není tak hrozný, kdybych měla vracet peníze za 10 dní, to už by byla darda :-) a říkám, vedoucí ty v těhle věcech vědí leda, jak dát člověku výpověď, a mzdovka je k ničemu.
In reply to To že budeš půl měsíce by Jolajka
takže pokud jsem to pochopila správně, mateřská se v podstatě bere jako bych byla v práci, tzn. celých 6 týdnů před a 6 týdnů po porodu???
In reply to takže pokud jsem to by pajulka11
ano, je to jako byjsi ty dny odpracovala, ale mateřská je dohromady 28 týdnů, takže buď 6 před a pak 22 po porodu a nebo můžeš nastoupit už i 8 týdnů před porodem a pak budeš mít ještě 20 dalších týdnů
In reply to tak to jsou dobré by pajulka11
Ahoj-i když máš smlouvu na dobu určitou (do kdy?) -posuzuje se kolik dnů jsi odpracovala v posledních dvou letech (musí to být alespoň 270 dnů).Pokud tohle splníš nárok na PPM máš a bude to řešit tvůj zaměstnavatel. Ahoj
In reply to To že budeš půl měsíce by Jolajka
skvělý, tak to si mě potěšila, takže si ještě v klidu můžu čerpat :-) Mám takový dojem, že ty budeš právě ta ochotná, hodná a hlavně své práce znalá mzdovka. Takovou mi bohužel nemáme :-( ahojkyy
Nejoblíbenější články
Zajímavé odkazy
Uživatelky s nejvíce příspěvky
Vaše fotografie
