Ahoj, je to přesně, jak píše maminka pode mnou.. stejné pracovní místo ti musí drže jen po dobu mateřské dovolené.. Pak tě můžou dát na podobnou pozici (pokud jsi ale dělala např. mzdovou účetní, nemůžou tě posadit na recepci..) Většinou se to řeší tak, že na tvé místo najdou někoho na dobu určitou.. A neboj, jestli dostaneš z5 svou konkrétní pozici a přeřadí tu novou paní nebo naopak naštěstí nerozhoduje ona, ale šéf.. tak aby se ještě nedivila :-) Jarka
Ahoj,
je to přesně, jak píše maminka pode mnou.. stejné pracovní místo ti musí drže jen po dobu mateřské dovolené.. Pak tě můžou dát na podobnou pozici (pokud jsi ale dělala např. mzdovou účetní, nemůžou tě posadit na recepci..)
Většinou se to řeší tak, že na tvé místo najdou někoho na dobu určitou.. A neboj, jestli dostaneš z5 svou konkrétní pozici a přeřadí tu novou paní nebo naopak naštěstí nerozhoduje ona, ale šéf.. tak aby se ještě nedivila :-)
Jarka