na louku nepůjdeš. pro PPM musí být splněny 2 podmínky. 1) být za poslední 2 roky před nsátupem na mateřskou aspoň 270 dní účastna na nemocenském pojištění. Jinými slovy být zaměstanec. Počítají se do toho jak soboty, neděle tak i dny nemoci. 2) být zaměstanná nebo být v ochranné lhůtě. Tzn. porodit do 180 dní od ukončení zaměstnání. takže protože podmínka 2 nebude splněna nárok na PPM nemáš. Jsou 2 možnosti: 1) dnem porodu začneš brát rodičovský příspěvek ve 4leté variantě čerpání (do 22 měsíců 7600, pak 3800 do 4 let věku dítěte) 2) do konce šestineělí budeš na nemocenské, pak nastoupí otec na mateřskou, stačí na týden zvolí variantu čerpání a jeho čerpání převede na tebe.
na louku nepůjdeš.
pro PPM musí být splněny 2 podmínky.
1) být za poslední 2 roky před nsátupem na mateřskou aspoň 270 dní účastna na nemocenském pojištění. Jinými slovy být zaměstanec. Počítají se do toho jak soboty, neděle tak i dny nemoci.
2) být zaměstanná nebo být v ochranné lhůtě. Tzn. porodit do 180 dní od ukončení zaměstnání.
takže protože podmínka 2 nebude splněna nárok na PPM nemáš.
Jsou 2 možnosti:
1) dnem porodu začneš brát rodičovský příspěvek ve 4leté variantě čerpání (do 22 měsíců 7600, pak 3800 do 4 let věku dítěte)
2) do konce šestineělí budeš na nemocenské, pak nastoupí otec na mateřskou, stačí na týden zvolí variantu čerpání a jeho čerpání převede na tebe.