Konec rodičáku po dvou letech :-(

Ahoj, mohla by mi prosím poradit nějaká dobrá duše? V srpnu mi končí dvouletý rodičák. Vzhledem k tomu, že se nám nedaří podruhé otěhotnět (a nejspíš to ani už nestihneme), tak budu muset nastoupit do práce. Vím ale, že se tam propouští, tak mě nejspíš propustí (prý pouští všechny ženské co přijdou po mateřské do práce). Někde jsem slyšela, že si můžu požádat o roční odklad, tzn. že nastoupím, až bude mít holka tři roky a já jí dám do školky. A tady nastávají otázky:
1) můžu skutečně požádat o roční odklad
2) bude mě zaměstanvatel stále evidovat jako zaměstnance
3) pokud během té doby otěhotním, tak z čeho mi bude počítána mateřská
Pokud zjistím těstně před nástupem, že jsem těhotná, tak mě vyhodit nemůže, že jo? A jak je to pak s penězi? Budu na rizikovým, takže mi půjde nemocenská a pak mi vypočítají mateřskou z mých platů když jsem ještě pracovala?
Moc se omlouvám za román, ale moc mě to tíží :-(
Děkuji všem za případné odpovědi,

D.