Plánujeme miminko - jak to nejlépe načasovat s prací?

02.01.2015

Ahoj holky,

potřebovala bych radu ohledně mateřské - rodičáku a práce. Mám teď v práci smlouvu na dobu určitou do konce června a plánujeme miminko. Po mateřské už se do tohoto zaměstnání vracet nechci a kvůli problémům a neustálému stresu v práci, bych ráda skončila co nejdříve. Pokud se mi podaří teď otěhotnět, je lepší jít na neschopenku nebo ukončit pracovní poměr a pak jít na neschopenku? Nebo jít na úřad práce nebo co vlastně? :00: Díky za jakékoliv rady :)

Kliknutím vložíte smajlíky:

nejlepší by bylo otěhotnět hned,nejdéle do dubna,pak by jsi mohla jít na neschopenku když tam nechceš dělat,smlouvu v červnu by ti sice neprodloužily ale vešla by ses do ochranné lhuty 180 dní s nástupem na mateřskou od ukončení pracovního poměru.Na neschopence by jsi byla do nástupu na mateřskou,za předpokladu že máš odděláno a nárok na mateřskou máš.

In reply to by anonymous_stub (neověřeno)

pokud bude na pracáku a bude mít odděláno a vejde se do ochranné lhuty tak nárok na mateřskou má

Těhotenská kalkulačka

Lunární kalendář pro určení pohlaví dítěte

Uživatelky s nejvíce příspěvky