Doplatek rozdílu při přeřazení na jinou práci v těhotenství

Nedávno se tu někdo ptal, z čeho, kdo a do jaké výše se doplácí při přeřazení na hůře placené místo. Hlavně v případě přechodu ze směn na ranní. Ptala jsem se na to na sociálce.
Takže:
Rozdíl doplácí OSSZ, doplácí do výše průměrného čistého výdělku, včetně příplatků za směnnost, noční, svátky, přesčasy. Pouze se nezapočítávají neodpočitatelné položky, což je například odstupné či mimořádná odměna...
Takže příklad...zdr. sestra na 3 směnném provozu má základ 12 tisíc, čistého běžně pobírá 16 tisíc a je přeřazena na ranní, kde by brala čistého max. např. 13 tisíc...bude ji tedy dopláceno OSSZ do 16ti tisíc...
Snad to někomu pomůže....týká se všech profesí, ne jen sester...