Čerpání rodičovské a nástup do zaměstnání
Ahoj maminky, chci se zeptat, jestli některá z vás měla čerpání RD do doby 2 let dítěte, ale v práci nahlásila, že nastoupí při dovršení 3 let věku dítěte. A dále, když vyčerpáte 2 letou variantu a pak jste doma rok ( bez peněz), tak jestli nemusíte platit minimum na zdravotní pojištění. Sice jste pořád vedená jako zaměstnanec, ale nějak se mi to nezdá. Uvažuji o této variantě, ale předem chci znát vaše zkušenosti. Díky moc Venďa.
Já jsem si to taky tak vybrala. Dnes jsem to byla nahlásit na VZP a paní na mě koukala divně. Prý nemusím nic hlásit, mají nahlášeno od zaměstnavatele, když jsem nastupovala na rodičovskou dovolenou, že budu doma do 3 let věku dítěte a zdravotní pojištění za mě stále platí stát.
zdravotní pojištění za tebe bude platit stát, ale musíš to nahlásit na své zdravotní pojišťovně
Pokud budeš dále na rodičovské dovolené, bez rodičovského příspěvku, musíš zdravotní pojišťovně doručit rozhodnutí o odejmutí rodičovského příspěvku (skončení) a toto čestné prohlášení:
Vzor
Čestné prohlášení osoby pečující o dítě (děti)
(podle § 7 odst. písm l) 48/1997 Sb. o veřejném zdravotním pojištění)
Čestně prohlašuji, že splňuji podmínky celodenní osobní a řádné péče alespoň o jedno dítě do sedmi let věku nebo nejméně o dvě děti do 15 let věku. Pečuji o dítě (děti) …………… (jméno a příjmení) datum narození: …………. Dítě, které je předškolního věku, není umístěno v jeslích (mateřské škole), popřípadě v obdobném zařízení na dobu, která převyšuje čtyři hodiny denně. Nevykonávám žádnou výdělečnou činnost. Jako součást tohoto prohlášení přikládám rodný list dítěte (předkládá se jen v případě, že dítě je pojištěno u jiné pojišťovny než pojištěnec). Dále prohlašuji, že tento nárok neuplatňuje žádná jiná osoba.
V……..…dne……
……………..
Podpis
Stát pak za tebe bude zdravotní pojištění platit. Pozor ale - dítě nesmí navštěvovat mateřskou školu více jak 4 hodiny denně.
In reply to Pokud budeš dále na by Barča73
když je ale zaměstnaná a jen se dohodla se zaměstnavatelem že nastoupí do práce až po 3.roce dítěte, tak se nikam nahlašovat nemusí,ne? U zaměstnavatele je vedena že čerpá neplacené volno....
Já to budu mít stejně s tím rozdílem,že jsem nucena být doma do 4.let věku dítěte, neboť mi zaměstnavatel neumožnil práci na zkrácený úvazek a já nechci dávat výpověď..
Ale nechci sedět doma. Chci chodit do jiné práce. Tím pádem budu muset dávat dítě do školky
In reply to když je ale zaměstnaná a jen by JaMiOn
ale když budeš chodit do jiné práce, tak za tebe ten jiný zaměstnavatel přece bude z tvého výdělku odvádět i pojistné, zatímco tazatelka žádný příjem mít nebude
In reply to ale když budeš chodit do jiné by ha.nka
no to jo. Ale než nějakou práci seženu může také pár měsíců trvat. Myslela jsem si,že když jsem hlášená jako zaměstnaná, tak se nemusim hlásit na ZP i kdybych si během neplaceného volna žádnou práci nesehnala a byla doma...
Budu si to holt muset zjistit..
In reply to když je ale zaměstnaná a jen by JaMiOn
Jenže zaměstnavatel za ni platit zdravotní pojištění nebude a tak to musí nahlásit na zdravotní pojišťovnu, aby měla pojištění zaplacené. Jinak by si ho musela platit sama. A to je škoda. U tebe je to něco jiného. Pokud budeš pracovat jinde, tak jiný zaměstnavatel bude za tebe vše platit.
In reply to Pokud budeš dále na by Barča73
:one:
Nejoblíbenější články
Zajímavé odkazy
Uživatelky s nejvíce příspěvky
Vaše fotografie
