To, jestli jde matka do práce nebo ne, je diskriminační podmínka pro dítě. Je to postavený na hlavu, ale je to tak. Na doporučení ombudsmana se mateřinky nějak zavázaly či co, že tohle kritérium vypustí. Prostě dítě má nárok na vzdělání bez ohledu na to, jestli máma přijde o práci nebo ne. No a jak to maj udělat jinak, aby to přijímací řízení bylo aspoň trošku fér, když zaměstnanost matky na to nesmí mít vliv, prostě to berou podle věku dětí nebo trvalýho bydliště. odkaz na ombudsmana http://www.ochrance.cz/tiskove-zpravy/tiskove-zpravy-2012/kriteria-pro-…
To, jestli jde matka do práce nebo ne, je diskriminační podmínka pro dítě. Je to postavený na hlavu, ale je to tak. Na doporučení ombudsmana se mateřinky nějak zavázaly či co, že tohle kritérium vypustí. Prostě dítě má nárok na vzdělání bez ohledu na to, jestli máma přijde o práci nebo ne. No a jak to maj udělat jinak, aby to přijímací řízení bylo aspoň trošku fér, když zaměstnanost matky na to nesmí mít vliv, prostě to berou podle věku dětí nebo trvalýho bydliště.
odkaz na ombudsmana http://www.ochrance.cz/tiskove-zpravy/tiskove-zpravy-2012/kriteria-pro-…