12-ti hodinové směny............................
ahoj všem :a:
chtěla bych se tady poradit. Na jaře začali změny v partnerovi práci, práce přibylo a z 8 hod. směn po-pá někdy i víkend, vznikl nepřetržitý provoz. Výhodu to určitě má, když tam jede, tak na 12 hod. a nejezdí se zas až tak často v měsíci než na 8 hod. směny, takže se ušetří za palivo v autě. Toť asi vše.
Je doba dovolených a celozávodku měli ani ne 10 dní, takže si všichni vybírají dovku postupně, jak mají co v plánu a nadřízený to odsouhlasí. Ten odsouhlasí téměř vše, takže jsou 4 na jednu práci a v případě výpadku 1 se musí ti zbývající 3 podělit /takže vlastně nabytý odpočinek z dovolené je tatam/, záskok nikoho jiného není, pouze výjimečně.
Takže například tento týden jede partner 12-tky 6 dní v týdnu. Není to protizákonné????
Má 3 ranní a 3 noční, jen 1 den mezitím volno. Mám docela obavy o jeho zdraví, protože v práci mají dusno a domů chodí úplně vyčerpaný. Dokonce zapomene i svačinu, peněženku....letí na posl. chvíli, má toho prostě dost a to má po dovolené. Ta vedra nikomu nepřidají, ale viděli jste někdo třeba Řeky dělat přes poledne v hicech?
Nevíte, co na to zákoník práce???? I když dnes se každý o práci bojí, kór když je ženská na rodičovské, že......
:00: :00: :00:
Denní,noční a 2 dny volna.Chodili jsem i směny navíc,ale nejvíc byly povoleny 3 dny.Kdyby se něco stalo,nic by jsme od fabriky nedostaly.Nám říkali,že volno by mělo být 48 hodin.Nevím,jak je to v zákoníku.Přijde mi to moc,6 dní v týdnu makat.Myslím,že v tomhle případě by měl mít delší volno.
In reply to Já dělala v nepřetržitým a na 12kách do otěhotnění, by lena
jenže víš, jak to je...ozveš se a můžeš jít
navíc tam maj šílené horko ve výrobě
In reply to jenže víš, jak to je...ozveš by Janulka Kubik
Jsou tady ženský,který dost dobře dělají,bez chyb,a ty se umí ozvat.Jdou přímo za ředitelem.Ten si vyslechne a když se mu to zdá reálný tak nějaký změny udělá.Jo,taky mají na dílně šílený vedro.V těch vedrech je to fakt namáhavější.Zkus si to najít na netu,jak to vlastně je.
holka dělá taky nepřetržitý a noční má taky 6 dní v kuse,mezitím jeden den volno,na střídačku,někdy na začátku,někdy na konci,pak den doma a odpolední,nepřetržitý provoz je hrozný ale ne proti zákoníku
In reply to holka dělá taky nepřetržitý a by Zdenda3
že tak dělá, neznamená, že to je zákonné...
máte někdo nějaký odkaz na příslušný paragraf zákoníku práce??? díky
In reply to že tak dělá, neznamená, že to by Janulka Kubik
to nemám,ale ona dělá ve firmě s 1000 zaměstnanci,to by se asi někdo ozval
Ahoj u nás je to tak běžné, máme tzv. dlouhý týden a krátký týden. Dlouhý je 3noční a 3denní, od neděle do soboty. Ve středu po noční si to musíš otočit a ve čtvrtek jdeš na den. Po denních máme 3dny volno a začíná krátký týden ve středu se jdou 3noční a od pondělka 3 denní. Pak začíná zase dlouhý týden od neděle a pořád tak dookola. Je to náročné na zdraví ale člověk si zvykne, musí do toho zahrnout nějaký sport, nám třeba moc pomáhal bazén a posilovna :-) a pestrá strava. Moc mu to nezávidím, trvalo mi dlouho než jsem si zvykla :a:
Buv klidu muze bejt hur.Ja jsem delala ctrnactky dlouhej kratkej tyden a kdyz se vybirala dovolena,tak jsem ctrnact hodin denne delala treba dva tydny.To je teprve zaprah,ale nikdo nic nerekl.Kazdej byl rad,ze ma praci.I kdyz i ja jsem si tu dovolenou vlastne nadelavala.To stejny ma ted pritel.Dva tydny ctrnactky,venku na slunicku...A nikdo s tim nic neudela.Jak si otevre pusu zejtra tam bude nekdo jinej...
není to protizákonné,pokuď tam má ten jeden den volna :) podle zákoníku práce nesmí mít víc jak tři dvanáctky po sobě (což zaměstnavatčel splňuje-navíc teda můžemít,pokuď s tím zaměstnanec souhlasí) a mezi smnami má mít aspoň 12 hodin volno,což splńuje také... s těmi dvanáctkami je to vždycky ošidné,pokuď dšlá dlouhý-krátký týden jako jsme to měly my,tak dělá jeden týden pět služeb a druhý týden služby tři... bohužel,když jsou pak dovolené nebo nemoc,tak se směny přidávají a není nic neobvyklého jet pár týdnů prostě šest služeb... já to mívala ještě lepší já měla tři noční a pak hned tři ranní,což z toho přechodu noční-ranní bylo moc fajn :00: :00: dělala jsem to sedm let a můžu tě ujistit,že zdravotní následky z toho nemám :) a dokonce i řekové v hicech musí dělat,třeba nemocnice kvůli tomu určitě nezavírají :)
In reply to není to protizákonné,pokuď by lucininenka
díky, aspoň mi to někdo řádně vysvětlil
ono ve 30 letech se leccos dá /to jsem také žehlila po nocích, účtovala,.../, ale příteli už je 41 a každý ten rok je fakt znát :(
nedávno tu navíc byly 2 případy náhlého úmrtí 40-cátníků /jeden v autě infarkt - byl to policajt a druhý při práci se dřevem, udělalo se mu zle, šel se napít a šlehlo s ním, infarkt.../ tak to asi moc prožívám, ale vidím, že mu to fakt dává zabrat
navíc rodina, když byl člověk svobodný bez dětí, tak to je také jiná /pod námi bydlí rodina, on dělá noční ona odpolední a různě se střídaj ve směnách...děti mají předškolní a jsou z toho takové rozmrzelé, navíc lítaj pořád sami venku :00: , protože, když jeden dělá, tak druhý spí, je to mazec, fakt děsně náročná doba !/
In reply to díky, aspoň mi to někdo řádně by Janulka Kubik
jo,no tak to věřím,že ve 41 letech to musí být mazec,navíc jsem slyšela,že chlapi se s tím vyrovnávají hůře než ženské,protože ženská je tak nějak na větší zátěž nastavena od přírody (aby zvládla ty mateřské s dětmi,že :)) a je pravdou,že já začínala ve 23 letech,tak to se asi taky začíná líp :) pokuď mu to nevyhovuje,může si zajít za doktorem,který mu napíše,že nesmí dělat noční-sice dvanáctkám se nevyhne,ale aspoň by mu nemuseli dávat ty noční,což by byla výhoda,protože vražedné nejsou ty dvanáctky,ale to střídání těch směn... Otázkou je,jestli to zaměstnavatel nevezme jako překážku v práci a nedá vyhazov :( na to pozor :( mě zase naopak směny manžela zatím vyhovují,dělá teda osmičky s víkendama volnýma,ale až budou dvě děti,tak vím,že může pohlídat jedno,když s druhým půjdu na cvíčo nebo plavání... kdyby měl jen ranní,tak to prostě nepůjde :( každopádně,když pak dělají na směny oba,tak je to mazec co se týče nějakého hlídání :( tak ať se zkusí domluvit v práci,jestli by nešlo dělat jen ty denní s tím,že kdyby chtěli,tak jim přinese papír od doktora.Pokuď to nepůjde,tak bude muset vydržet to léto a ono se to pak zklidní,až nebudou dovolené... a nebo jít jinam,ta možnost je tu samozřejmě vždy,pokuď má kam...
Nejoblíbenější články
Zajímavé odkazy
Uživatelky s nejvíce příspěvky
Vaše fotografie
My jsme se v nonstop herně střídaly dvě systémem 12 hodin směna- 12 hodin volno- 24 hodin směna- 24 hodin volno- 12 hodin směna...
Celkem za měsíc 360 hodin, vlastně dva plné úvazky, 13 tisíc čistýho. To je tak, když někde není práce, buď ber a drž hubu a krok, nebo běž, na Tvý místo čeká dvacet jiných.
Ale byla jsem mladá holka, takže jsem kromě práce zvládala i bohatý společenský a milostný život, teď by mě ten zápřah asi zabil, ještě teď vzpomínám, jak jsem se vzbudila za šera a vůbec jsem netušila, jestli je ráno nebo večer nebo co je vlastně za den...
Jinak můj otec dělá už dvacet let systémem 2 dny 12 hodin denní, 2 dny 12 hodin noční, 2 dny volno. Hulí jak fabrika, chlastá jak Dán a zdravotně je na tom líp jak já. Každej snáší zátěž jinak, pokuď Tvému muži nedělá takové pracovní nasazení dobře, možná by měl rozhodit sítě a porozhlédnout se po jiném místě. :a: