Kachcka

20.01.2013

Ahoj holky,
15.dubna mi končí smlouva a chtěla jsem se zeptat jestli to vychází tak abych dostala mateřskou,pokud pracuji od května 2010 do teď a mám v plánu jít na nemocenskou od konce března.Vím že musím mít odpracováno během dvou let 270 dní to by vyjít mělo,ale moc nerozumím ochrané lhůtě 180 dní...Moc děkuji za rady,tak nějak v tom plavu.. :00:
Termín porodu je 11.srpna :)

Kliknutím vložíte smajlíky:

Nevyznám se v tom, ale podle mě, pokud nemáš aspoň jednou tu smlouvu prodlouženou, tak dostaneš jen rodičovs. příspěvek 7600 korun. Také jsem na to doběhla-byla jsem půl roku nezaměstnaná, a přitom předtím asi deset let jo a jsem posuzovaná, jako bych předtím nepracovala-mám tohle minimum.

irena1111

Na PPM bys nárok mít měla a ochraná lhůta se smlouvy na dobu určitou netýká. Pokud nastoupíš na nemocenskou tak ti stejně v dubnu ta smlouva na dobu určitou skončí a ty se budeš muset jít buď hlásit na pracák a nebo nastoupit už na mateřskou (nevím kdy máš termín).

Těhotenská kalkulačka

Lunární kalendář pro určení pohlaví dítěte

Uživatelky s nejvíce příspěvky

Vaše fotografie

nevim
Můžu to brát jako pozitivní?
Adopce

Ovulační kalkulačka