Plánování se šéfem, co když se v lednu transfer zadaří ........

tak jsem teď byla u předsedy (můj šéf) a řešili jsme to naše úmělko, teda spíše co dál, když se v lednu zadaří....
Jako první varianta mi chtěl ukončit smlouvu,aby nemuseli platit, ale pak nakonec,že teda neukončí a ptal se jak dlouho budu chtít být na mateřské, tak jsem řekla,že toto jsem neprobírali, že už nám to tolikrát nevyšlo, že je lepší neplánovat dopředu.
Pak chtěl, aby jsem vedla kancelář dál s tím, že tu může sedět moje ségra, (nemůže má mooooc práce a s 2 dětma si nemůže dovolit sedět 8 hodin v kanclu mimo své bydliště) a pak řekl, že stejnak se jedná tak o půl roku, že počítá s tím, že budu na mateřské půl roku, že se dá přivydělávat při mateřské......
To se sice dá, ale přece pokud se zadaří nebudu bez svého miminka 8 hodin nebo mám být v kanclu snad s miminkem 8 hodin?
Já chci chodit s mimčem na procházky, výlety atd a né s ním sedět v kanclu. No toto bude ještě oříšek.

Přece pokud se nám konečně po 4 letech zadaří,tak budu chtít být s malým uzlíčkem doma a užívat si ho a né být někde v práci. Hlavně zezačátku, aby mi kvůli práci neuteklo to nejhezčí s malým miminkem (jak roste).
Jsem debil, nebo mě někdo chápe????