Úprava pracovní doby v těhu...

Ahoj holčiny, potřebovala bych radu. Pracuji u mobilního operátora v nákupním centru, které má otevřeno každý den od 9-21 hodin. Navíc stojím. Sednout si můžu jen pokud nejsou zákazníci a to se ještě ve 4 lidech střídáme o 2 židle. Dělám dvanáctky, jedenáctky a devítky, podle toho jak to vyjde. Směn je méně a to mi vyhovuje. Ovšem směny mám nastavené tak, že krom dvou směn (konec v 19hod.) za měsíc končím vždy až ve 21hodin. A to jsem fakt KO. Navíc dělám přesčasy, jsme nuceni. V zákoníku práce je, že těhotné nesmí dělat přesčasy, tudíž to je vyřešeno a jakmile to oznámím, tak mě musí z přesčasů vyškrtat. Jde ale udělat i něco s těma odpoleníma směnama? Není někde v zákoně třeba i to, že těhotné můžou dělat jen ranní směny? Jsem prostě unavená, ale na nemocenskou jít zatím nechci. Díky za informaci...