Výše mateřské
Ahoj zkušenější mamky, ráda bych se zeptala na jednu věc. 29.06.2011 odcházím ze zaměstnání na MD, myslela jsem si, že mám nárok jenom na poměrnou část dovolené, ale mzdová účetní mě překvapila a řekla, že mám nárok na celou dovolenou, to znamená, že mám ještě 17 dní dovolené, ale počítala jsem jen se 7 dny, tedy odchod na dovolenou 17.06.2011 a pak rovnou na MD. Kdybych využila 17 dní dovolené, tak mám odchod 03.06.2011 a pak nástup na MD. Můj zaměstnavatel mi nabídnul, že mi dovolenou proplatí, alespon těch 10 dni o kterých jsem původně nevěděla ( práce je pořád hodně a já se cítím super, tak jsem si řekla proč ne-penízky se hodí) A ted ten dotaz - poslední výplatu budu mít tedy vyšší než během roku, ale nevím, jestli se mi stihne započítat do mateřský, protože tu vyšší výplatu budu mít až v červenci, ale to já už asi zřejmě budu muset mít vyřízený papíry na MD do toho 29.06.2011, takže výplatní pásku nestihnu a ani naše účetní to nemůže nějak zakalkulovat....nebo se mýlím? Bude se mi i ta poslední červnová výplata počítat do mateřské, i když mateřskou nastupuji v červnu a výplata mi bude zaslána až v červenci? Na MD odcházím 6 týdnů před porodem. Díky všem za rady, snad jsem to napsala srozumitelně.
In reply to podle toho co pises tak by cifrspionka
O tom už jsem taky slyšela - to je výhodnější? Mě MD bude končit někdy 10.01.2012 a jedna známá to tak udělala, že prý jí to poradili na mzdovce....ale nějak mi nebyla schopna říct proč, prostě si nechala poradit a hotovo, ale ona je tam s nimi kamarádka, tak je to jiný. Moje mzdová účetní je pro mě absolutnně cizí osoba a nikdy jsem jí neviděla, jen s ním mluvím po tel. nebo si mailujeme ...
In reply to by anonymous_stub (neověřeno)
Ale předpokládám správně, že si do zaměstnání nešla. To nevím, jetli by mi to takhle udělal. Můj pocit je takový, že ted mi jí proplatí nebo mě na ní pošle, ale nevím, jestli by mi v roce 2012 proplácel dovolenou, kterou bych si neodpracovala. Asi se budu muset spojit s mzdovou účetní, ale ona, jak tomu všemu rozumí, mluví tak rychle a tak pro ní jasně, že já jsem z toho jelen. Mě jde jenom o to, jestli mi tu proplacenou dovolenou ( protože to asi nebude málo peněz) zahrnou do výše MD, když jí dostanu v červecnci a na MD odcházím už v červnu...ale děkuji, každá rada pro mě dobrá.
In reply to Ale jestli jsem tě nejak by sycatko
Moc děkuji a máš pravdu. Mě to nedalo a zavolala jsem si na mzdovku. Ta mi řekla, že mi dovolenou nemuže proplatit, musel by to zahrnout jako prémie a tím by se zvýšili odvody nám oběma, běžná praxe je, že nevyčerpanou dovolenou mi proplatí po ukončení MD, tedy po 28 týdnech a nebo jíprostě řádnš nastoupím 03.06.2011 a celo jí doberu a nebo jí nenastoupím atěch 17 dní se mi proplatí po těch 28 týdnech nebo jí nastoupím jenom na kus a kus se mi propaltí potom je to prý úplně jedno, každopádně prý o nic nepřijdu :-) a běžná praxe je proplatit po MD. Nehledě na to že by se mi tato výplata stejnak nezapočítala do výpočtu pro výši MD.
Ještě jednou moc děkuji za pomoc a rady, nejsem v tomhle vubec kovaná a nakonec jsem zjistila, že mi mzdová účetní taky hlavu neukousla a normálka mi to vysvětlila......teď to ještě přednést zaměstnavateli, jak to mám vymašlený :-)
ahoj nevím to určitě, ale myslím si, že se mateřská počítá z průměru za ukončené čtvrtletí takže když nastupuješ toho 29 června bude se ti mateřská počítat z předchozího čtvrtletí to znamená příjmy za leden až březen.
Nejoblíbenější články
Zajímavé odkazy
Uživatelky s nejvíce příspěvky
Vaše fotografie
podle toho co pises tak odpracujes cely cerven tak se ti samozrejme cerven zapocita do vyse materske. Mi osobne zamestnavatel proplatil dovcu kdyz jsem sla z MD na rodicovskou :-)
Ty totiz nastupujes na MD az 29.6. takze k tomu dni to mzdovka zaeviduje. U ans se na mzdovce zmeny hlasi do 3 dne nasledujiciho mesice a pak to uzavrou a posilaji vyplaty
http://www.vypocet-materske.cz/