jak s neschopenkou

18.09.2015

Holky potrebovala bych radu.Jsem zamestnana na dobu neurcitou a sef nevi za jsem tehotna ale nedostala jsem k 15.dni vyplat a tak jsem se s nim dost nepohodla tak mi rekl ze mi napise vypoved.Ale ja se rozhodla ze pujdu na nneschopenku protoze stejne nemuzu tahat sudy atd.ale napise me ji az moje doktorka v utery a ja uz mam jit do prace v pondeli.Bojim se aby me nevyhodil a muze vubec kdyz jsem tehotna? A to jeste k tomu ma k 30.12.2015 zkoncit firma tak by jsme meji narok ny odstupny *wink* 

vyhodit tě jako těhotnou nemůže,neschopenku tě může doktorka vypsat i zpětně,takže můžeš zavolat,že v pondělí nedorazíš.Nicméně,pokuď bude firma končit,tak si dej bacha,abys pak měla nárok na mateřskou-ta ochranná lhůta je 180 dní od ukončení prac. poměru,tak si to spočítej,aby jsi kvůli pár dnům o ní pak nepřišla.Ale myslím,že by tě to mělo vyjít :€s€: 

Něco podbného jsem zažila oznámila jsem šéfovi že jsem těhotná a ten mě seřval jak jsem si to mohla dovolit...

druhý den jsem si zašla vypsat neschopenku nevím kolik dní to přesně je ale v roce 2011 to bylo 180 dní kdy může být těhotná na neschopence, aby dostávala nemocenskou, ale rozhodně tě do té doby nemůže vyhodit.

Podle me Ri dat vypoved nemuze, kdyz jsi tehotna a navic ty ho naopak muzes uda, ze ati nedal vyplatu. Res to hned neschopenkou a mas to. Zavolej v po ze jsi nemocna a rovnou v pondeli cupitej k dr :)

neschopenka se dá vypsat i zpětně,zavolala bych v pondělí do práce že jsem nemocná a v uterý vysvětlila situaci doktorce

Těhotenská kalkulačka

Lunární kalendář pro určení pohlaví dítěte

Uživatelky s nejvíce příspěvky

Vaše fotografie

nevim
Můžu to brát jako pozitivní?
Adopce

Ovulační kalkulačka